| 1176. |
Pensioenpremie als aftrekpost voor Inkomstenbelasting
8 januari 2016 15 januari 2015 | Pensioenpremie, Aftrekpost, Inkomstenbelasting Vraag Na mijn ontslag heb ik bij PFZW mijn pensioenopbouw vrijwillig voortgezet. Mijn ex-werkgever betaalde hiervan 3/4 deel. Ik heb begrepen dat ik de opbouw kan opgeven als negatief inkomen. Bij ... |
| 1177. |
Tabellen fiscale en sociale wetgeving 2015
2 januari 2015 2 januari 2015 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | 2015, Fiscale en sociale wetgeving, Sociale wetgeving, Tabellen, Wetgeving Van vrijwel alle fiscale en sociale wetgeving hebben wij de veranderingen voor 2015 kunnen achterhalen en werkt in de vele paragrafen. Leer het niet uit je hoofd want voor je er erg in hebt, is ... |
| 1178. |
Het Glazen Huis is begonnen, zie af van verlof en stort het geld
18 december 2014 21 december 2014 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | Vakantie en verlof Willen uw werknemers wel afzien van verlof, maar niet de fiscus spekken, dan moeten zij het verlof niet verkopen, maar gewoon afzien van verlof. U, als werkgever vermindert dan het vakantietegoed ... |
| 1179. |
Leidt Het Nieuwe Werken tot meer stress?
21 november 2014 25 november 2014 | Overhetnieuwewerken.nl | Fred Barkhuis | Werken elders ... Medewerkers zouden vrijheid moeten ervaren door HNW maar in feite zetten ze zichzelf steeds vaker ... |
| 1180. |
Inkomen medewerkers salarisadministratie
6 november 2014 7 november 2014 | Oversalarisadministratie | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie ... verdient in 2014 tussen de 48.300 en 60.200 euro bruto per jaar. Het marktconform vast jaarsalaris ligt op 53.700 euro. Een salarisadministrateur verdient in 2014 tussen de 42.400 ... |
| 1181. |
VEEL SPEELRUIMTE VOOR WERKGEVERS BIJ INZET VAN FLEXIBELE ARBEID
4 november 2014 4 november 2014 | Persbericht De Burcht | Flexwet ... voornamelijk met flexibele arbeidskrachten (hoofdzakelijk freelancers) en het andere bedrijf met vaste krachten. Het tweede bedrijf probeert in zijn flexibiliteitsbehoefte te voorzien met ... |
| 1182. |
Bedrijven stellen ontslagen tot na 1 juli 2015 uit om geld te besparen
15 oktober 2014 21 oktober 2014 | Redactie HR-kiosk | Andries Bongers | Participatiewet Maar is dit wel een juiste gedachte? Nee, als de ontslagreden niet discutabel is - zoals om economische redenen - volstaat een gewone opzegtermijn en een ontslagvergunning UWV, tot 1 juli 2015 ... |
| 1183. |
Lange adem en discipline
21 oktober 2014 21 oktober 2014 | Hettie Schuring | Schuldhulpverlening Sinds juli 2012 is de manier waarop gemeenten omgaan met mensen met schulden erg veranderd. De nieuwe Wet Gemeentelijke Schuldhulpverlening (WGS) is erop gericht om mensen sneller te kunnen ... |
| 1184. |
Betaalpas voor uitkeringstrekkers
6 oktober 2014 7 oktober 2014 | Z24 | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit In Groot-Brittannië start binnenkort een proef met betaalpassen die worden verstrekt aan mensen met een uitkering. Het is de bedoeling dat uitkeringsgerechtigden in de toekomst het bedrag dat op ... |
| 1185. |
Nieuwe CAO voor medewerkers thuis-en verpleegzorg
1 oktober 2014 3 oktober 2014 | NRC | Fred Barkhuis | CAO ... - twee procent meer salaris - loondump wordt ongedaan gemaakt - zorgmedewerkers krijgen een vast aantal uren, nul-urencontracten verdwijnen ... |
| 1186. |
Ontvangers moeten kinderopvangtoeslag terugbetalen
25 september 2014 29 september 2014 | De Stentor | Fred Barkhuis | Kindregelingen Enkele honderdduizenden huishoudens hebben in de periode 2009-2012 te veel toeslag voor kinderopvang gekregen. In totaal gaat het om 433 miljoen euro. De Belastingdienst gaat proberen dit bedrag ... |
| 1187. |
Afzien van verlof voor een goed doel
25 september 2014 29 september 2014 | Redactie HR-kiosk | Andries Bongers | Vakantie en verlof Bij acties voor goede doelen zijn werknemers bereid om een deel van hun verlof te verkopen aan de werkgever en het N.B. bruto bedrag beschikbaar te stellen, bijvoorbeeld aan 3 FM Serious Request. ... |
| 1188. |
Verborgen regeldruk door verschillende drempels
29 september 2014 30 september 2014 | Actal / Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting De overheid stelt bij veel regelingen weer andere criteria, drempels en grenswaarden vast, zonder dat duidelijk wordt waarom die verschillen nodig zijn. En dat geldt ook de frequente toename van ... |
| 1189. |
Meer banen? Meer arbeidsplaatsen? Een sprookje!
30 september 2014 30 september 2014 | Redactie HR-kiosk | Andries Bongers | Werkgelegenheid, Prinsjesdag, Bruto Nationaal Product ... is er wel een directe relatie? Arbeidsmarkt niet zal gaan zorgen voor een herstel van het aantal vaste banen Ton Withagen, hoogleraar arbeidsmarkt stelde al vast dat een aantrekkende ... |
| 1190. |
Een vaste baan is een leugen
18 september 2014 19 september 2014 | EenVandaag | Fred Barkhuis | Arbeidsovereenkomst Het aantal mensen met een vaste baan neemt jaar na jaar af. Het nieuwe evangelie op de arbeidsmarkt predikt flexibiliteit. ‘Een vaste baan is een leugen’, zegt werkgeversvoorman Hans de Boer. ... |
| 1191. |
5 miljoen voor fittere medewerkers
10 september 2014 15 september 2014 | FMM | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit Minister Asscher stelt vijf miljoen euro beschikbaar voor de duurzame inzetbaarheid van medewerkers. Asscher wil dit bedrag investeren in werknemers om ze tot aan hun pensioen fit te houden voor de ... |
| 1192. |
Huidige werknemers niet ingeruild voor werknemers met premiekorting
10 september 2014 12 september 2014 | Allesoverhr.nl | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit ... Asscher. Wenselijk zou zijn wanneer de werknemer na de afloop van de premiekortingsperiode een vast contract aangeboden zou ... |
| 1193. |
Premiewijzer Gedifferentieerde premie Werkhervattingskas (Whk)
9 september 2014 10 september 2014 | UWV | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit ... of het voor de werkgever gunstig is om eigenrisicodrager te worden voor de Ziektewet of WGA-vast in ... |
| 1194. |
Van Gaal’s WK-geheim nu voor iedere manager beschikbaar. Succes is ook voor u een keuze.
22 augustus 2014 22 augustus 2014 | Peter Rooze | Duurzame inzetbaarheid, Vitaliteit, Vitaliteitsscan, Stress ... voor het uitvoeren van een combinatie van testen om zowel de lichamelijke als de mentale toestand vast te stellen. De uitslagen van de test worden afgezet (benchmark) tegen een vooraf bepaalde ... |
| 1195. |
Aldi zet belangrijke stap richting personeel
16 juli 2014 22 juli 2014 | Levensmiddelenkrant | Fred Barkhuis | Personeel & Organisatie ... Inspectie SZW had Aldi in oktober 2013 om een plan van aanpak gevraagd. De Inspectie stelde toen vast dat Aldi op maar liefst negen punten geen goede werkomstandigheden creëerde voor haar ... |
| 1196. |
Vrije ruimte in de WKR gaat aanmerkelijk dalen vanwege een vermeende verruiming
13 juli 2014 13 juli 2014 | Andries Bongers | WKR, Vrije verstrekking ... 2. Vrije ruimte één keer per jaar afrekenen U hoeft in de toekomst nog maar één keer per jaar vast te stellen of en in hoeverre uw onderneming de vrije ruimte heeft overschreden. U hoeft dit ... |
| 1197. |
VVD houdt vast aan bij wet regelen mediation
5 juni 2014 10 juni 2014 | Het Parool | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband De VVD houdt ondanks kritiek van de Raad van State vast aan het verankeren van mediation in de wet. |
| 1198. |
Dijsselbloem houdt vast aan maximum bonus bankiers
17 juni 2014 19 juni 2014 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Beloningscomponenten ... zeggen voor 99 procent gelijk gehouden ondanks scherpe kritiek van de Raad van State. Hij houdt vast aan zijn plan om bonussen bij banken en verzekeraars te beperken tot maximaal 20 procent van ... |
| 1199. |
Banenplan auto- en rijwielbranche
3 juni 2014 5 juni 2014 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Arbeidsinactiviteit Er komt 20 miljoen euro beschikbaar voor een sectorplan in de auto- en rijwielbranche. Het ministerie SZW betaalt de helft, de rest van het bedrag komt van werkgevers en vakbonden. In deze sector ... |
| 1200. |
AOW-korting loopt vast in Eerste Kamer
26 mei 2014 26 mei 2014 | De Volkskrant | Fred Barkhuis | AOW De bezuiniging op de partnertoeslag bij de AOW dreigt stuk te lopen op een patstelling in de Eerste Kamer. Het is onwaarschijnlijk dat de Eerste Kamer het wetsvoorstel nog voor de zomer behandelt, |