Dit Aanspreekpunt beantwoordt onder meer vragen over pensioenen. Op de site zijn ook nog andere onderdelen opgenomen, waar onder de complete parlementaire geschiedenis van de Wet...
Niet iedereen zit op Het Nieuwe Werken (HNW) te wachten, blijkt uit onderzoek. De populariteit van Het Nieuwe Werken hangt af van de persoonlijkheid en de drijfveren van de...
De Transitievergoeding bij ontslag - onderdeel van de Wet Werk en Zekerheid - gaat in op 1 juli 2015. De herziene paragraaf is het lezen de moeite waard.
De belangstelling van het Nederlandse bedrijfsleven voor de fiscale regelingen die R&D bevorderen, blijft onverminderd groot. Ondernemers gaven in 2013 bijna € 6,5 miljard uit.
De nieuwe Wet Werk en Zekerheid zal in 2015 meer juridische geschillen bij arbeidsconflicten tot gevolg hebben, omdat ondernemers moeite hebben met de veranderde regels en de...
Minister Asscher van SZW heeft er begrip voor dat het advies over de toekomstige arbeidsmarktinfrastructuur en de WW enige vertraging oploopt. Verder schrijft hij het niet wenselijk te...
Acht op de tien werkgevers noemt de gezondheid van de medewerkers de belangrijkste indicator voor een succesvol bedrijf. Maar slechts vier op de tien bedrijven doet iets om de...
Bij een enquête onder buitenlandse vrachtwagenchauffeurs heeft FNV Bondgenoten opmerkelijk veel truckers van buiten de Europese Unie aangetroffen. FNV vermoedt dat veel van hen in...
In dit beleidsbesluit staat onder meer de voorwaarde dat het belastbare inkomen in het jaar van overlijden hoger moet zijn dan de belastbare inkomens van beide andere jaren die deel...
Een onderneming is per 2015 verplicht om de nettolijfrente aan te bieden aan werknemers met een inkomen boven de € 100.000. De nettolijfrente is een vrijwillige pensioenregeling.
Met deze brede en open dialoog wil het kabinet, samen met partijen binnen en buiten de pensioensector, verkennen hoe het pensioenstelsel in de toekomst nog beter kan aansluiten op de...
Vooralsnog hebben ruim duizend jongeren en hun werkgever van de regeling gebruik gemaakt (3,6 procent). Het kabinet heeft berekend dat ongeveer 28.000 jongeren in aanmerking komen voor...
Hogeropgeleiden in Nederland zijn op dit moment bereid om langer te moeten reizen voor een baan. Momenteel reist 42 procent langer dan een half uur, vorig jaar was dit 38 procent, in...
Werknemers kunnen in het kader van de vanaf 2015 verplichte invoering van de Werkkostenregeling (WKR) gemakkelijker laptops, tablets en smartphones krijgen van hun werkgever. De...
Aldi gaat werk maken van een beter personeelsbeleid en interne communicatie. De Inspectie SZW had Aldi in oktober 2013 om een plan van aanpak gevraagd. De Inspectie stelde toen vast dat...
Invoering van de winstbox zou volgens Wiebes het 'betreden van een te onzekere weg, met ongewisse voordelen en duidelijke nadelen' betekenen.
De Kamer van Koophandel (KvK) heeft een app gelanceerd waarmee werkgevers het volledige Handelsregister kunnen raadplegen. De App Handelsregister maakt het eenvoudiger om overal en...
Unique, Creyf’s en Technicum, uitzendorganisaties van USG People, bieden flexmedewerkers gratis toegang tot een rijk uitgerust trainingsportaal. Red. HR-kiosk: Een nobel streven,...
Ongeveer 900.000 werknemers in Nederland hebben een beschikbare premieregeling; in 2013 waren dit er nog 850.000. Een 40-jarige werknemer met een modaal inkomen kan naar verwachting een...
Van de gediplomeerden van het MBO-BOL die zich op de arbeidsmarkt aanboden was eind 2013 17% werkloos en onder de afgestudeerden van het HBO (voltijdopleidingen) en het WO...
De inzittendenverzekering heeft voordelen, maar is wellicht minder nodig dan dat sommige automobilisten denken. Passagiers kunnen schade namelijk ook claimen op de WA-verzekering van de...
De maximum instroomcijfers WGA grote ondernemingen zijn te vinden op de site van het UWV.
Ook detacheringen gaan meetellen voor de 125.000 extra banen voor mensen met een arbeidshandicap die in het Sociaal Akkoord zijn afgesproken. Ook als de Quotumwet in werking treedt,...
Vooruitlopend op het indienen van het wetsvoorstel waarin de medeverantwoordelijkheid voor de opdrachtgever wordt geregeld, treft de Staatssecretaris van Financiën maatregelen om de...
De bonussen in de financiële sector worden vanaf 2015 hard aangepakt, maar iets minder vergaand dan het kabinet eerder van plan was. Zo houden banken vrijheid om vaste salarissen van...