Omzeiling ketenregeling middels vaststellingsovereenkomst niet mogelijk

di 17 mrt 2015 | Bron: Van Diepen Van der Kroef Advocate | Auteur: Fred Barkhuis | Trefwoorden: Wetten flexibiliteit en zekerheid

Op 9 januari 2015 heeft de Hoge Raad duidelijkheid gecreëerd door te oordelen dat het gelijktijdig sluiten van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd en een vaststellingsovereenkomst met een einde op termijn niet mogelijk is.
Lees meer

Gerelateerde artikelen en/of partner bijdragen: Wetten flexibiliteit en zekerheid

Gerelateerd nieuws en/of opinies: Wet werk en zekerheid kent ook wettelijke scholingsplicht Tuinbouw wil uitzondering op WWZ Onderwijs in problemen door WWZ Factsheets Wet werk en zekerheid Hypotheek zonder vast arbeidscontract eenvoudiger Digitale ontslagprocedure vindt beperkt doorgang Asscher ziet niets in tweede meerjarig flexcontract Wetsvoorstel Verzamelwet SZW 2015 aangenomen Transitievergoeding is ook voor langdurig zieke Forse groei arbeidsgeschillen door Wet Werk en Zekerheid Eerste Kamer neemt Wet Werk en Zekerheid aan