3276. |
Arbeidsmigratie: verdringing door ongelijke concurrentie
25 november 2014 27 november 2014 | ScherpinArbeidsrecht | Fred Barkhuis | Arbeid Arbeidsmigratie uit Midden- en Oost-Europa leidt op macroniveau tot verdringing in de bouw, tuinbouw, voedingsindustrie en wegtransport. Dit blijkt uit een onderzoek van SEO Economisch Onderzoek. ... |
3277. |
ZZP-pensioenfonds minder in trek dan verwacht
24 november 2014 26 november 2014 | ZZP Barometer | Fred Barkhuis | ZZP-er Het ZZP-pensioenfonds dat vorige week werd gepresenteerd door vier ZZP-organisaties en pensioenuitvoerder APG kan op minder interesse rekenen dan verwacht. Slechts 12,3% van de ZZP'ers wil zich in ... |
3278. |
Obesitas als bedrijfsprobleem: De Body-Mass Index (BMI) als persoonlijk stuurgetal.
14 juni 2014 2 december 2014 | Peter Rooze | Duurzame inzetbaarheid, Vitaliteit, Verzuimpreventie Volgens het Nederlands Tijdschrift voor Geneeskunde is het productiviteitsverlies als gevolg van obesitas in Amerika mogelijk al sinds 1987 hoger dan het verlies aan arbeidsdagen door roken. Dat ... |
3279. |
Geen maximumuurloon meer voor vrijwilliger?
18 november 2014 20 november 2014 | Rendement | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting Mogelijk komt er een einde aan het maximumuurloon binnen de vrijwilligersregeling. De Tweede Kamer heeft onlangs hiervoor een motie aangenomen. De maximale vrijwilligersvergoeding per uur en per ... |
3280. |
Zorgpremie VGZ schiet omhoog in 2015
12 november 2014 17 november 2014 | De Telegraaf | Fred Barkhuis | ZVW De zorgverzekering wordt fors duurder in 2015. VGZ, de op een na grootste zorgverzekeraar van het land voert premieverhogingen door. Verzekerden gaan al gauw 150 euro per jaar meer betalen. |
3281. |
Heroverweeg wetsvoorstel doorwerken na AOW-leeftijd
13 november 2014 18 november 2014 | Raad van State | Fred Barkhuis | Arbeidsovereenkomst De Raad van State roept het kabinet op het voorstel door te werken na de pensioenleeftijd te heroverwegen. Dit oordeel is gegeven omdat volgens de Raad het wetsvoorstel onder meer een averechtse ... |
3282. |
Ook werktijdverkorting mogelijk door EU-sancties
7 november 2014 10 november 2014 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Werkloosheid Bedrijven die direct zijn getroffen door EU-sancties tegen Rusland, kunnen ook werktijdverkorting voor hun medewerkers aanvragen. |
3283. |
VVD en PvdA nivelleren nog twee jaar door
12 november 2014 14 november 2014 | FD | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting 'Nivelleren is een feestje', zei PvdA-voorzitter Hans Spekman bij de start van dit VVD-PvdA-kabinet. Dat feestje wordt met nog eens twee jaar verlengd, want ook in 2015 en 2016 houdt de PvdA bij ... |
3284. |
Gedragscodes steeds minder ingegeven door wet- en regelgeving
11 november 2014 12 november 2014 | Overfinancieelmanagement | Fred Barkhuis | Gedrag en veiligheid Ondernemingen willen in toenemende mate kunnen beschikken over een code om het 'wij-gevoel' binnen de onderneming te stimuleren, het gedrag van leidinggevenden te verbeteren en het imago van de ... |
3285. |
Plasterk werkt samen met gemeenten aan normeren topinkomens
7 november 2014 10 november 2014 | Rijksoverheid | Fred Barkhuis | Belonen Minister Plasterk heeft gemeenten een brief gestuurd waarin hen gevraagd wordt een overzicht te sturen van de samenwerkingsverbanden (zogenaamde gemeenschappelijke regelingen) en door de gemeente ... |
3286. |
Nieuwe ontslagvergoeding wordt al toegepast
7 november 2014 10 november 2014 | AanZet Arbeidsrecht | Fred Barkhuis | Beëindiging dienstverband In de rechtspraak wordt her en der door kantonrechters de nieuwe ontslagvergoeding toegepast. Dat is opmerkelijk aangezien de wet waarin dat wordt geregeld pas per 1 juli 2015 in werking treedt. |
3287. |
Brein veroudert sneller door ploegendienst
6 november 2014 7 november 2014 | Volkskrant | Fred Barkhuis | Arbeidsrecht Werken in ploegendiensten kan schadelijke gevolgen hebben voor het kortetermijngeheugen, de snelheid van informatieverwerking en het algehele cognitieve* functioneren. |
3288. |
Drie bedrijven met goede aanpak tegen werkstess winnen
6 november 2014 6 november 2014 | Persbericht Goede Praktijken Competitie (TNO) | Arbeidsomstandigheden Food Connect, Schuberg Philis en Arbouw winnaars van de Goede Praktijken Competitie 2014 Tijdens de start van de Check je Werkstress Week zijn de winnaars van de Goede Praktijken Competitie bekend ... |
3289. |
Fiscus blundert door
5 november 2014 6 november 2014 | BV Rendement | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting Krijgt u over 2014 een voorlopige aanslag van de Belastingdienst, dan moet u deze zelf wijzigen. De fiscus heeft er niet aan gedacht om rekening te houden met het verlaagde tarief voor het inkomen ... |
3290. |
In dienst nemen AOW-er aantrekkelijker
5 november 2014 5 november 2014 | De Telegraaf | Fred Barkhuis | Arbeidsovereenkomst Het wordt aantrekkelijker om werknemers na hun AOW-leeftijd in dienst te nemen of te houden. Werkgevers hoeven een gepensioneerde straks nog maar 6 weken het loon door te betalen als ze ziek worden ... |
3291. |
Beperkingen aan beslag op vakantiegeld
1 november 2014 3 november 2014 | Elsevier / ANP | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting Als het inkomen hoger is dan de beslagvrije voet enkel door de jaarlijkse betaling van het vakantiegeld, terwijl het inkomen in andere maanden onder die grens is gebleven, is beslag niet of niet ... |
3292. |
Veel kritiek op afschaffing VAR voor ZZP-ers
3 november 2014 3 november 2014 | P&O Actueel | Fred Barkhuis | Arbeidsrecht Regeldrukwaakhond Actal en werkgeversorganisatie VNO-NCW hebben forse kritiek op een kabinetsvoorstel om de VAR-verklaring voor ZZP-ers en freelancers te vervangen door de BGL, de Beschikking geen ... |
3293. |
Naheffing heffingskortingen
1 november 2014 3 november 2014 | RTL / ANP | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting Voor vijf tot zes miljoen huishoudens in Nederland wacht in 2015 een onaangename verrassing. Zij krijgen van de Belastingdienst een naheffing van honderden euro's of krijgen minder belasting terug. ... |
3294. |
VEEL SPEELRUIMTE VOOR WERKGEVERS BIJ INZET VAN FLEXIBELE ARBEID
4 november 2014 4 november 2014 | Persbericht De Burcht | Flexwet Bedrijven hebben veel speelruimte als het gaat om de inzet van flexibele arbeid en de relatie die zij aangaan met flexibel werkenden. Hoewel de omgeving waarin bedrijven functioneren – zoals de ... |
3295. |
Afschaffing forfaitaire aftrek kinderalimentatie zorgt voor veel onrust!
31 oktober 2014 31 oktober 2014 | Linda Bongers | Kindregelingen Gescheiden ouders maken zich grote zorgen over nieuwe regels voor kinderalimentatie. Met ingang van 1 januari 2015 gaat er een streep door fiscale voordelen voor ouders die kinderalimentatie moeten ... |
3296. |
Beroepsziekten 2013
22 oktober 2014 29 oktober 2014 | NCvB | Fred Barkhuis | Arbeidsomstandigheden Er zijn drie belangrijke categorieën: psychische aandoeningen, aandoeningen aan het houding- en bewegingsapparaat en gehoorschade. Op een beroepsbevolking van ruim zeven miljoen betekent dat ... |
3297. |
Bijtelling lease-auto in 2016 op de schop
24 oktober 2014 27 oktober 2014 | Redactie HR-kiosk | Fred Barkhuis | Lease-auto Staatssecretaris Wiebes (Financiën) scherpt de CO2-normen voor de bijtelling per 2016 aan. De autobranche verwacht dat de plannen van Wiebes leiden tot een forse marktverstoring. De bijtelling ... |
3298. |
Geheimhouding en ondernemingsraad
19 oktober 2014 20 oktober 2014 | SER | Fred Barkhuis | OR Er zijn talrijke situaties waarin door ondernemers aan OR’en geheimhouding wordt opgelegd. Niet in alle situaties en/of in elke fase is een geheimhoudingsplicht gewenst. De Commissie Bevordering ... |
3299. |
Belastingplan dga niet enthousiast onthaald
16 oktober 2014 17 oktober 2014 | BV Rendement | Fred Barkhuis | Loon- en inkomstenbelasting Werkgeversorganisaties VNO-NCW en MKB-Nederland vinden dat de dga onredelijk hard getroffen wordt door de plannen van het kabinet. Ze vrezen dat de verlaging van de doelmatigheidsmarge en de ... |
3300. |
Payroll bedrijven stoffen oude imago af. Payrollworks wordt WePayPeople
20 oktober 2014 20 oktober 2014 | Flexwet Payroll bedrijven hebben bij veel mensen nog een negatief imago. Een imago dat is voortgekomen gekomen uit het idee dat payroll bedrijven worden ingezet om de verantwoordelijkheden die voortkomen ... |