Prudent


251. Jurisprudentie concurrentiebeding: motivering onvoldoende concreet   31 juli 2016
2 augustus 2016  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | ,
Dat de noodzaak van een concurrentiebeding bij tijdelijke arbeidscontracten in de rechtspraak niet snel wordt aangenomen, blijkt uit de uitspraak van een voorzieningenrechter.

252. Jurisprudentie doorschuifverklaring bestelauto   12 maart 2014
13 maart 2014  | Rechtbank Zeeland-West-Brabant  | Fred Barkhuis  | 
Bij wet is geregeld dat een doorschuifverklaring bij wijziging van de tenaamstelling voorkomt dat er rest-BPM verschuldigd wordt. Maar deze verklaring werkt alleen als er op dat moment ook sprake ...

253. Jurisprudentie excessieve vertrekvergoeding   22 februari 2013
25 februari 2013  | PWC  | Fred Barkhuis  | ,
De per 1 januari 2009 in werking getreden ‘excessieve vertrekvergoedingsregeling’ heeft in voorkomende gevallen een materieel terugwerkende kracht naar een tijdstip vóór de datum van ...

254. Jurisprudentie herplaatsingsplicht (2017)   14 augustus 2017
15 augustus 2017  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , , ,
Een bedrijf laat ten onrechte herplaatsing van een werknemer buiten beschouwing. Een billijke vergoeding wegens ernstig verwijtbaar gedrag van werkgever is het gevolg.

255. Jurisprudentie inzake contracting   20 mei 2019
22 mei 2019  | Jurisprudentie & HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | , ,
Het ging om een pakketbedrijf dat onrechtmatig handelde en bewust profiteerde van onderbetaling van arbeidskrachten in een contracting-constructie die daarvoor was opgezet.

256. Jurisprudentie inzetten mystery guest   18 augustus 2015
21 augustus 2015  | Redactie HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | 
Werkgevers die een mystery guest inzetten om het gedrag van hun werknemers te controleren, doen er goed aan dit tevoren met de OR te bespreken en haar instemming te vragen.

257. Jurisprudentie min-max contract   12 februari 2015
13 februari 2015  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | 
Een werkgever moet het contract van een werknemer die al zes jaar op een contract van minimaal 5 en maximaal 40 uur per week werkt, aanpassen naar een minimum van 20 uur per week, oordeelt de ...

258. Jurisprudentie n.a.v. vervallen oldtimervrijstelling   3 januari 2017
4 januari 2017  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , , ,
Mevrouw X voert EU-regels en ander internationale rechtsregels aan en ook dat door het vervallen van de belastingvrijstelling haar oldtimer minder waard is geworden. Hof Den Haag en later de Hoge ...

259. Jurisprudentie niet betalen transitievergoeding   26 november 2019
27 november 2019  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , , ,
Volgens de rechtbank (uitspraak 8 oktober 2019) heeft de werkgever gewacht met reageren tot de vervaltermijn was verstreken. Het hof rekent dat de werkgever aan, die alsnog moet betalen.

260. Jurisprudentie nul-urencontract bij ziekte   5 maart 2018
6 maart 2018  | Jurisprudentie & PW  | Fred Barkhuis  | , ,
Bij een nuluren-contract of oproepovereenkomst is het van groot belang dat de invalkracht ook echt alleen wordt ingezet bij bijvoorbeeld ziekte van vaste medewerkers of in situaties buiten de ...

261. Jurisprudentie over gebruikelijkheidscriterium   23 september 2016
26 september 2016  | Meijburg & Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | ,
De Rechtbank Noord-Holland oordeelde onder meer dat dat het feit dat het om verstrekkingen met een ‘aanzienlijke’ waarde ging, onvoldoende is voor de conclusie dat de verstrekkingen niet onder ...

262. Jurisprudentie over middeling   28 februari 2013
1 maart 2013  | Taxence  | Fred Barkhuis  | ,
Omdat de Belastingdienst de inkomstenbelasting en de premies volksverzekeringen in één bedrag heft, werkt dit ook door naar de berekening van de middelingsteruggaaf. Aldus de Rechtbank Den Haag ...

263. Jurisprudentie over pesten   11 december 2014
15 december 2014  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | 
Een medewerkster is ruim 15 jaar in dienst als ze door haar werkgever op non-actief wordt gesteld wegens roddelen en opruiing. Maar er zijn onder meer geen functioneringsgesprekken gevoerd, ook ...

264. Jurisprudentie rechtsvermoeden arbeidsomvang   13 januari 2015
15 januari 2015  | Jurisprudentie / Oversalarisadministratie  | Fred Barkhuis  | 
De vraag is of het rechtsvermoeden arbeidsomvang ook geldt bij een flexibele vorm als een nul-urencontract of een min-maxcontract. Het Hof Den Haag meent dat als een werkgever een werknemer over ...

265. Jurisprudentie rechtsvermoeden arbeidsomvang min-maxcontract   28 juni 2017
29 juni 2017  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , ,
Twee kantonrechters die een uitspraak doen over het rechtsvermoeden van de arbeidsomvang bij een min-max contract. Twee heel verschillende casussen met twee verschillende uitspraken.

266. Jurisprudentie schriftelijkheidsvereiste   16 januari 2018
17 januari 2018  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , , ,
De werkgever heeft niet voldaan aan het schriftelijkheidsvereiste conform Artikel 7:670b van het Burgerlijk Wetboek. Dat betekent dat de arbeidsovereenkomst niet is beëindigd. De werknemer heeft ...

267. Jurisprudentie slapend dienstverband 28 maart 2019   8 april 2019
9 april 2019  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Een werkgever bleef een verzoek, een slapend dienstverband te beeindigen, weigeren om zo de wettelijke transitievergoeding te kunnen ontlopen. De rechter besliste in het nadeel van de werkgever dat ...

268. Jurisprudentie smartengeld   28 juli 2015
29 juli 2015  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | 
De rechtbank oordeelt dat sprake is van loon uit dienstbetrekking. Geen sprake van onbelaste schadevergoeding voor immateriële schade en verlies aan arbeidskracht, dus geen vrijstelling ...

269. Jurisprudentie starters- en zelfstandigenaftrek   7 mei 2019
9 mei 2019  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , , , ,
Een timmerman is er niet in geslaagd het gerechtshof in Den Haag te overtuigen inzake zijn de starters- en zelfstandigenaftrek. Eerder had de Belastingdienst de urenregistratie afgewezen omdat die ...

270. Jurisprudentie urenregistratie   11 februari 2020
13 februari 2020  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , , ,
Afhankelijk van de aard en omvang van een onderneming moet een solide en controleerbare urenregistratie worden bijgehouden. Hoewel de loonadministratie correct is, is deze door het ontbreken van ...

271. Jurisprudentie verworven rechten   20 oktober 2018
24 oktober 2018  | Diverse bronnen en jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , , , ,
In de geest van het arrest van de Hoge Raad d.d. 22 juni 2018 zijn door lagere rechters uitspraken over wel of niet verworven rechten uitspraken gedaan.

272. Jurisprudentie zwaarwegend belang bij concurrentiebeding   4 april 2016
5 april 2016  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , ,
Na drie tijdelijke contracten - de laatste met een concurrentiebeding - neemt de werknemer ontslag. De rechter acht het concurrentiebeding geldig: 1. het voldoet aan de eis dat een dergelijk beding ...

273. Jurisprudentie: deel ontslagvergoeding onbelast   21 maart 2017
22 maart 2017  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , ,
Het Hof 's-Hertogenbosch oordeelt in hoger beroep dat de ontslagvergoeding - € 352.000 - voor een bedrag van € 100.000 onbelast is. Het hof overweegt daarbij onder andere dat de ...

274. Jurisprudentie: Gevolgen verhoging AOW-leeftijd te groot   12 januari 2016
13 januari 2016  | HR-kiosk  | Fred Barkhuis  | , , ,
De verhoging van de AOW-leeftijd kan grote gevolgen hebben voor mensen die hadden gerekend op een uitkering bij het bereiken van de 65-jarige leeftijd. Met een appel op het ...

275. Jurisprudentie: In tweede ziektejaar 70 procent van het salaris   9 januari 2018
10 januari 2018  | Jurisprudentie  | Fred Barkhuis  | , ,
Een werkgever betaalt ook in het tweede ziektejaar 100% van het oude salaris, tot hij er achter komt dat 70 procent normaal is. De betaling wordt gewijzigd, de werknemer eist dat de werkgever 100 ...


Bekijk items: 251 tot 275 (606 totaal)